Yusuf Özkan | Lahey
Belçika’da tam vakitli bir işte haftada 5 gün yerine 4 gün mesai yapabilmeye İmkan sağlayan yeni düzenleme 20 Kasım’da başlıyor.
Yeni düzenleme ile çalışanların saat sayısı, maaşı ve toplumsal hakları tıpkı kalacak lakin 5 günde yapmaları gereken işi 4 güne yayabilecekler.
Federal hükümetin Haziran ayında kabul ettiği yeni Amel gücü muahedesi, resmi gazetede yayımlanarak yürürlüğe girdi.
Daha düzgün bir Amel – Ömür istikrarı sağlamayı amaçlayan düzenleme, 20 Kasım’dan itibaren Özel dal çalışanlarına 5 yerine 4 gün mesai hakkı tanıyor.
Kamu bölümündeki daha farklı çalışma şartları nedeniyle uygulama daha Fazla Özel kesim mensuplarını kapsıyor.
Belçikalı halk yayıncısı VRT’ye nazaran, bilişim dalından, metal ve Besin bölümüne kadar Derhal derhal her kesitten çalışan bu mevzuat kapsamında yer alıyor.
Haftada 5 yetine 4 gün mesai talebi çalışanların isteğine bağlı olacak. Patron bu hususta rastgele bir zorlamada bulunmayacak.
Çalışanlar, 4 günlük mesai talebi için yazılı olarak müracaat yapacak.
Talebi yerine getirmeyi reddeden patron, bu reddini yazılı olarak gerekçelendirerek, 1 ay içinde çalışanı bilgilendirecek.
Maaş tıpkı kalacak
Çalışanın talebi, patron açısından Olumsuz bir muameleye yol açmayacak ve katiyen işten çıkarılma yahut mukavele feshine neden olmayacak.
Çalışanların maaş ve toplumsal hakları birebir kalırken, günlük Yemek fişi sayısı ile yol paralarında değişiklik olabileceği belirtiliyor.
Çalışanlar, haftalık 4 günlük çalışma devrinde istekli Çok mesaiye kalamayacak.
Çünkü hükümete nazaran, Çok mesai, Amel ve Özel hayat ortasında daha güzel bir istikrar kurmayı hedefleyen uygulamanın maksadına ters.
Ghent Üniversitesi uzmanları tarafından yapılan bir ankete nazaran, çalışanların Değerli bir kısmı, birebir sayıda mesai saatinin 5 gün yerine 4 güne yayıldığı bir çalışma haftasının daha güzel bir Amel – Ömür istikrarına yol açacağını düşünüyor.
Yorum Yok